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The Inescapable Question of Fairness In Pay-For-Performance Bonus Distribution: A Qualitative Study of Health Workers’ Experiences In Tanzania
(L’incontournable question de l’équité dans la répartition des primes de rémunération basée sur la performance : une étude qualitative de l’expérience des agents de santé en Tanzanie.) Au cours de la dernière décennie, le manque de résultats dans les secteurs de la santé de nombreux pays à faible revenu a suscité une inquiétude grandissante. Les […]